伊莉討論區
標題:
都是先離職才專心找工作or找到工作才離職?
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作者:
candydoggy
時間:
2017-3-29 04:38 PM
標題:
都是先離職才專心找工作or找到工作才離職?
公司年後就有一波離職潮..
也蠻多同事年後就開始想找新的工作
感覺好像要先離職才能專心找工作
也不用請假去面試
但又覺得找到工作才離職比較安心
作者:
wgby
時間:
2017-3-29 05:11 PM
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作者:
岡崎
時間:
2017-3-29 06:34 PM
我3月初辭職,是之後才開始找工作,但不是很順利
辭職前找可能會比較好
作者:
wu101010
時間:
2017-3-29 10:55 PM
大部份的人都希望可以先找到工作再離職,這樣收入才不會有斷層,但這似乎又和個人在職場的風評有關,如果一個敬業加上和同事間相處融洽就可以順利的找到工作,讓離開原本公司後,可以馬上到另一家新公司上班,至少在我的經驗裡是這樣的.
作者:
tgky3939
時間:
2017-3-30 02:31 PM
騎驢找馬，是對生活比較有保障，
但相對的，找工作、面試的時機就不好安排。
作者:
panada124
時間:
2017-3-30 04:03 PM
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作者:
f9364041
時間:
2017-3-30 05:09 PM
小弟的建議,不要騎驢找馬,因為時間很難喬的來
找工作還是要做好規劃,劃分好區塊,面試時間
產業類別,主要還是要做好功課,讓自己比較容易
面試上,這些都需要一段時間去準備,騎驢找馬
比較難碰上你願意你喜歡的工作
作者:
nickhsieh228
時間:
2017-3-30 05:39 PM
日本人力仲介公司的專員耳提面命地說。 是啊，先離職再找工作的情況是什麼樣的滋味，不用別人提醒，自己再也清楚不過了。
作者:
st-i
時間:
2017-3-30 08:05 PM
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作者:
mailkeivnwu
時間:
2017-3-30 08:35 PM
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作者:
how0813
時間:
2017-3-31 09:49 AM
工作時專心工作，離職後才能有收穫
人一心多用，容易出亂子
離職是人生職場的必經選項，
離職後的短暫的休息生活，
可以讓自己沉靜思考…
一、曾經在工作上怎麼做，或許會更好~
二、話該怎麼說，在人際關上會更圓融通達。
三、東西是否放在最好的位置
四、在一段時間內，自己給工作事項的調配
只有停一停、等一等、靜一靜的人，
才能對人、事、物、時有體會~
才能再度出發！
作者:
ioriyagami
時間:
2017-3-31 10:45 AM
當然是離職專心找最好
但很多人有經濟壓力，不能允許長時間收入中斷
譬如假如正在繳房貸，每個月固定2~3萬支出
就算存款有幾十萬，沒收入看著存款每個月快速減少，心理壓力是很大的
所以這完全看個人狀況，能允許一年半載沒收入的話，離職再重新出發最好
但壓力大的話，無縫接軌還是最好的囉
作者:
david12345678
時間:
2017-3-31 12:43 PM
我會選擇先找到在離職
因為每天一張開眼就要花錢
每個月的房租跟水電不會因為沒工作就不用付.......
經歷過08年那段可怕的日子.......
作者:
Darrenlee
時間:
2017-3-31 02:27 PM
建議您先找到在走，因為現在景氣真的很不好
我周圍的朋友，都3個月沒工作了
作者:
我愛星巴克
時間:
2017-3-31 04:35 PM
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作者:
s90857001
時間:
2017-3-31 05:52 PM
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作者:
evey_u
時間:
2017-3-31 07:41 PM
看你銀子夠不夠啊
若是銀彈不夠 每個月都有一堆帳單要繳 當然就是找好工作再離職
如果銀子夠
就休息幾個月 慢慢找到適合的工作再說
說真的好好找個適合的工作 比較重要
萬一待了覺得不適合又跳 很累
作者:
weichenus
時間:
2017-3-31 08:09 PM
離職再找吧, 領完年終, 起碼還可以擋一下, 不然這空檔時間久了, 離職的人又都卡到位, 你就難找到了
作者:
so3020forever
時間:
2017-3-31 08:17 PM
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作者:
fuka3838
時間:
2017-3-31 11:47 PM
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作者:
悔兒
時間:
2017-4-1 05:45 AM
我是會找到新工作才離職，如果有面試的話，就請假就好了，不然先離職再找工作，那會有不確定要多久才找到工作，這段日子就會沒有收入，如果日子久了，自己也會開始慌了，我覺得邊工作邊找，是比較安心的
作者:
superhokin
時間:
2017-4-1 07:17 AM
騎驢找馬真的對自己比較好~還可以有多餘的空間去多比較~收入不會有斷層
作者:
sky723
時間:
2017-4-1 10:18 AM
建議樓主, 騎驢找馬比較好,
不然現在工作不好找, 即便有缺也是屎缺比較多,
不見得會比你現在工作還好喔
作者:
junmindo
時間:
2017-4-1 12:35 PM
我個人是認為~看自己的負擔
如果有家庭、貸款或是一些經濟壓力的，會奉勸最好是找到再走
因為~如果離職的話，這方面可能沒辦法長久讓你有"時間"去找工作
找到完全能夠符合自己的又是另外一回事
在一方面的家庭經濟重擔下，更是希望能夠無縫接軌
這2個問題點加總起來，要馬上找到也很簡單~不挑
當然啦!如果學有專精，術業有專攻的話，這點自然更不是難事
如果沒有經濟上面的壓力，要先找、後找就看自己了
之前有過倦怠期想找工作，我也是履歷打開，收集起來一些有興趣的工作職稱
請假(都想離職了，請個1.2次，不會有關係)再去面試那些工作
我還做得更絕一點，反正決定了，我就請了1個禮拜
一方面看看工作環境，另一方面也看看適不適合自己，也能跟現任公司做個比較
----------------------------------------
不過我看大大的文~~~
好像是純粹跟風而已，如果工作不好要找當然可以
但是~因為同事的去留而有想法，我覺得萬萬不可
人來來去去的，離職潮每個公司都會有
這樣說好了!
評估一下自己現況，是不是能夠找到有如現任公司以上的工作環境
如果只能找到一樣的，那何必換工作呢?
作者:
mattlin1117
時間:
2017-4-1 03:01 PM
其實要不要先職再找工作,真的要看人,如果個人沒有金錢壓力的話,適當的休息,有時可以走更長的路.
作者:
waid
時間:
2017-4-1 03:53 PM
如果沒有存款就邊找邊做
有的話.就離職在找
不然離了職.沒錢也沒辦法生活
錢至少要存1年份的生活費用在離比較保險
作者:
abdjy001ya
時間:
2017-4-1 04:57 PM
離職才專心找工作的話
待業時間要怎麼辦
反正年後心照不宣吧
作者:
l75angel
時間:
2017-4-1 05:16 PM
依個人經濟條件
這沒有一定吧
像我是單身經濟上沒壓力
所以我離職後
都會休息1-3個月才開始上班
但有些朋友有家室
所以不容許收入有斷層
那就建議找到再換
否則當空窗期太長
會影響判斷力退而求其次
這樣容易越換越差
我個人求職經驗
很多公司約面試
若你跟他說在職中
他可以配合你用下班時間面試
所以在寄履歷時
可先提一下
作者:
蔡小誠
時間:
2017-4-1 07:50 PM
先找到工作在離職會比較好，不然離了職假如到找不到工作，那會心荒
作者:
kyb70084
時間:
2017-4-1 09:38 PM
除非經濟能力可以才先離職在找工作~
一般都找到才離職這樣才有錢好生活
作者:
tracky
時間:
2017-4-1 10:21 PM
如果沒有錢的壓力，可以離職後再找
反之，就建議先找好工作在離職嚕
不然 找不到工作又沒錢的心理壓力很重的
作者:
checkbox4
時間:
2017-4-1 11:31 PM
自己條件好 不怕找不到工作 放出想要異動的風聲 工作自然來找您
否則離職專心找也未必比較容易
當然 經濟條件好 找再久也不怕
作者:
kk95277
時間:
2017-4-2 03:12 AM
看個人經濟情況吧
不缺錢隨便你
月光族 有$$壓力的
當然要先找好在離職..無縫接軌..
作者:
waterzuzu
時間:
2017-4-2 03:27 AM
要看自己的工作屬人浮於事或事浮於人，若工作不易找的話，都是找到工作才離職較安全了。
作者:
eric6913
時間:
2017-4-2 09:32 AM
按照我過去以往的作法，我事先找工作在離職，隨著你在社會工作、經歷的增長，如你是個專業的人才，企業是會願意等待你一個月，那麼相對性的這一個月也是你跟原任職公司可以進行提出離職、交接等相關流程。
作者:
29892284
時間:
2017-4-2 10:36 AM
可以邊工作邊找,不然到時候隔太久才找到 又很缺收入的話 這樣會很麻煩
作者:
louisz6ster
時間:
2017-4-2 10:43 AM
一定是騎驢找馬，反正心已經不在此，就利用一下舊公司的資源，上班時好好找新工作，總比在家找資源多得多，雖然說很多公司都會希望你快點上班，可是老話一句需要你的公司，基本上不擔心你來的時間，只擔心你要不要來的問題，只要你來時間都可以談的，若是不能談得基本上我覺得會是救火隊，不是要你而是缺人，這樣的工作你就要好好思考一下，是否符合一開始的方向。
作者:
zevzev1030
時間:
2017-4-2 12:19 PM
如果原本工作還過得去（身體狀況ok 還撐得住）
那當然是邊找邊做比較好，起碼還有份收入在。
但這樣真的比較麻煩，而且常請假有時候老闆還會起疑心XD
啊～如果你是做輪班的，幹大夜班幹到身體快崩了。
那我勸你少花點錢趕快辭了再找。
作者:
sktop5962
時間:
2017-4-2 02:11 PM
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作者:
bluebox49
時間:
2017-4-2 02:14 PM
其實個人覺得先找到在離職較好
至少不會兩頭空
而且還可以邊做邊看
加強本質學能,機會總會來臨的
作者:
micros00
時間:
2017-4-2 03:08 PM
看各人情況 有些人是必須要有工作 所以會是等到找到了工作在離職
作者:
ds198473
時間:
2017-4-2 09:04 PM
個人感覺是必須以照當下的狀況來決定先找後離或是先離後找~
如果今天是我現在有家庭負擔~那基本上就是先找後離了
作者:
saar0927
時間:
2017-4-3 10:38 PM
本帖最後由 a841232000 於 2017-4-4 07:25 AM 編輯
如果你口袋還有點錢，可以覺離職
啊
說穿了就只是錢的問題而已
作者:
cd542
時間:
2017-4-4 12:56 AM
先找工作，一邊工作一邊面試(這可以當作開發業務與各公司商業交流的樂趣)，面是可以增加談吐，可以讓自己更知道自己更想做甚麼。
作者:
floppys
時間:
2017-4-4 01:05 PM
要先離職再找工作
還是邊找邊工作
也要看自己的狀況
要離職再找工作
首先要看存款是否能支撐接下來的無薪生活
工作部分也要看自己是否有能力與自信能快速找到工作
如果要邊找邊工作
麻煩的是萬一找到工作也面試上了
但目前的工作老闆或是主管不肯放人
那就尷尬了....
雖然勞基法規定好像一個月前提出離職就可以
但萬一老闆主管擺明不想讓你輕鬆離開
對新工作那邊也不好交代
畢竟很難有職缺能為你保留一個月之久...
除非有把握
還是覺得離職後再找工作會比較安心一點
作者:
polidab
時間:
2017-4-5 09:27 AM
老實說，以現在的工作環境，除非你的工作經驗真的很特別，比較無可取代，
不然真的比較建議騎驢找馬。因為光經濟壓力就會讓你很難找到「好」的工作。
作者:
水月明鏡
時間:
2017-4-5 07:48 PM
我之前是常態加班 正常早上8:00上班 晚上6:30後才能走的不成文規定
前面趕不出來 後面變我要趕 正常下班時間 變成在晚上8:00之後 去年一整年
每次都是前面管理出問題 都搞的變成我要收尾 去年上半年 有時連假日都沒休
時間久了 讓我晚上只想放空
有時在網路上看到雙薪家庭22K 24K的 養不起小孩的 我真想要把工作讓給這些人
同樣是作業員 我還有領個35K起跳
要讓我找到工作才離職難 如果沒有責任心的話 面對工作可能早就烙跑了
再加上工作太累 連一點小事的心都沒了
我2月底離職 現在離職一個多了 腸胃也比較正常了 該是回到職場跑道哩
上一份工作是老闆罵到太過份到我每天吃飯都想翻桌了
每次5:30要下班 他老大就在外面打電話回公司加事
他只是說幾句話 但是那些事都是要搞到晚上8:00-10:00才弄的完
沒吃晚飯還是勞力工作周休一日 累都累死了哪裡有空再找工作
當時就氣到 離職馬上找工作
本來想亂槍打鳥 應徵第2份就中了
找到工作才離職 對我來說就像腳流沙裡 拔也拔不開
作者:
barrylin178
時間:
2017-4-5 11:10 PM
看個人經濟情況與準備
如果可以渡過這段找工作的時間
或許可以考慮離職再找
作者:
rabbit1216
時間:
2017-4-6 08:20 AM
先離職才專心找工作or找到工作才離職都是一種選擇，各有好壞。
但我會選擇後者，因為收入不會中斷。
作者:
bbyeseli999
時間:
2017-4-6 11:30 AM
***但又覺得找到工作才離職比較安心
換工作，個人觀點是"騎驢找馬"，除了上述樓主的看法外，個人認知，一般在條件差不多的情形，有工作在找工作(換工作)，要比沒工作在找工作容易被錄取(新鮮人除外)。
作者:
rsfreg
時間:
2017-4-6 04:51 PM
本帖最後由 rsfreg 於 2017-4-6 04:52 PM 編輯
先離職還是邊做邊找,這兩種個人都嘗試過
在工作能力沒提升與時機一致的前提下
找工作所需要的時間==>一樣
也就是說若對求才的工作內容無法有舉一反三的把握
那資方選擇性就變高相對的錄取率就變低
因此結論就是
工作能力與技術經驗夠的人,放心的休息一段時間沉澱
==>因為是你在選公司
能力不足的人,就用特休去找,利用周休二日多去踏青或無壓力活動沉澱心靈
特休面試的工作內容最好是有把握的再丟履歷,免得浪費假
作者:
bobo77718
時間:
2017-4-6 10:42 PM
就看經濟上有無辦法負荷;
可以的話 就先離開 一來可以專心找尋二來也不太會被說閒話.
作者:
l74h6b
時間:
2017-4-7 02:44 AM
要看有沒有經濟問題，
沒有的話可以先休息然後想一下下一個階段要怎麼走，
不要魯莽的去找工作，找到不喜歡又換，
會很浪費時間的。
作者:
ianlin
時間:
2017-4-7 06:00 AM
先找到比較好
一來薪資沒有斷層期, 經濟上少負擔
二來履歷上好看, 能夠持續延伸職涯
作者:
斯帕洛
時間:
2017-4-7 04:13 PM
不建議裸辭(即是沒有工作才去找工作)，除非你找的工種是沒有大多的特殊要求或是一些勞動類要大量人手的藍領工作。
最少你的家人不會太過擔心你的財務狀況。
作者:
w22503
時間:
2017-4-7 10:03 PM
可以請假去面試，利用原公司的休假制度去騰出時間來
作者:
jejjej
時間:
2017-4-7 10:41 PM
看經濟需求.如果OK就專心找吧.畢竟面試也要時間,如果上班又不好請假,
作者:
nik351235
時間:
2017-4-8 12:03 AM
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作者:
heartcatch
時間:
2017-4-8 04:43 AM
先找到工作在離職
現在一離職找到工作
必須要過半年的時間
甚至一年的時間
請不要隨便把離職掛在口上
低調點就好
作者:
aajacky86
時間:
2017-4-8 04:09 PM
我都是先離職再好好找工作，畢竟想離職就是因為被公司壓到受不了，要好好沉澱自己才好接下一份工作。
作者:
dragonchen
時間:
2017-4-9 12:29 AM
簡單來說就是看自己有沒有經濟壓力..
有的話就建議先找到才走..
沒有的話還有得選擇..
作者:
letsaway
時間:
2017-4-9 12:24 PM
去年九月我也離過職,慘痛自身經驗回覆.....請先頂住壓力請假找到工作再轉過去
作者:
gaga64614
時間:
2017-4-11 01:44 PM
最好找好工作再離職，先離職再找工作有要找很久才能找到滿意工作的風險
如果不缺錢的話就不用在意這個問題
作者:
panaceacase
時間:
2017-4-11 04:34 PM
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作者:
kevinkern
時間:
2017-4-11 09:15 PM
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作者:
dick5566
時間:
2017-4-11 09:52 PM
個人覺得離職專心找
一點點壓力帶來更強大的衝刺力量！！
加油喔！
作者:
a920050118
時間:
2017-4-13 11:26 AM
如果存有資金
就先離職在找工作阿
這樣方便很多
作者:
s18583
時間:
2017-4-15 06:09 PM
可以騎驢找馬慢慢找啦，除非你沒有經濟壓力，不然還是等到找到工作再換ㄡ
作者:
chihchange
時間:
2017-4-16 10:44 AM
工作不難找,難的是找到一份自己喜歡的工作,
若對工作的要求條件不高,那可以先離職再去找,
若對新工作要求很多,那建議你找到在離,比較保險
作者:
ivanguo
時間:
2017-4-16 12:46 PM
騎驢找馬會比較合適, 除非你有要回學校進修, 或是出國大玩幾個月, 否則如果毅然辭職, 然後新工作遲遲找不到, 天天在家真的會消磨再回到職場的毅力......
作者:
sync
時間:
2017-4-16 10:33 PM
當然是先找到在跳啊
你不覺得這樣比較有保障嗎?
還可以慢慢面試, 沒有時間壓力, 等真的找到喜歡的再換就好
作者:
三缺一
時間:
2017-4-16 10:40 PM
找到工作確定後
再提出離職
現在好的工作不好找
所以儘可能找到在走
作者:
vmax8300
時間:
2017-4-16 11:34 PM
壓力使人成長，當然先離再找.....
沒壓力會認真求職嗎？
作者:
sei18x
時間:
2017-4-17 02:25 PM
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作者:
f2670
時間:
2017-4-18 03:09 PM
理想的是邊上班邊找工作，可是有時候一直在公司請假找工作又弄的很難看，
所以到後來都是辭職了再專心找工作面試，只是這樣的心理壓力很大。
作者:
blueso730717
時間:
2017-4-18 05:26 PM
看是不是有經濟壓力
如果有，建議還是邊做邊找
有幾個好處
1.還是有收入(不會那麼迫切)
2.在原本工作上會比較放鬆(擺爛)
或者你也可以破釜沉舟，有著不成功變成仁的決心
毅然決然的專心找工作
不過 我是覺得這樣壓力很大
作者:
lorben65
時間:
2017-4-18 06:49 PM
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作者:
buleeagle
時間:
2017-4-19 02:36 PM
基本上都是有找到工作才考慮換，除非你本身沒經濟上的壓力或者是打算考公職，才考慮直接走人
作者:
brianju1228
時間:
2017-4-19 04:49 PM
請先找到工作再離職，騎驢找馬，至少找到比原公司好的再換，不然有可能因為現實考量不得不從差的之中選一個那就不妥了，我朋友原來在一家公司做到要死要活熬了好幾年一個月拿7萬多，想換工作但中間沒談好就先離職，結果最後變成沒工作，要去從低薪開始做心裡又很不平衡，後面就不多說了。
作者:
caress750520
時間:
2017-4-19 04:54 PM
有些人因為缺錢，沒辦法只好一邊做一邊找
有些人辭職之後會承受來自多方的壓力 所以不敢辭
那你不是這些人 你也可以試試看
作者:
bheejr666
時間:
2017-4-19 08:12 PM
個人經驗是，待業的時候工作會變難找，而且很難談到好的條件，建議是先找到工作後再離職，而且在自已有工作的情況下，條件開高一點的時候，也會相對好談一些
作者:
tgky3939
時間:
2017-4-19 11:33 PM
各有利弊，
在職找，比較不會有經濟壓力；
離職找雖然時間多，但隨著年紀越大壓力就越大。
作者:
dudubaby1452
時間:
2017-4-20 10:14 PM
支持先找到工作在離職比較好
親人比較不會念
作者:
plko7498
時間:
2017-4-21 11:43 AM
先離職再找!
這樣才能有休息跟準備的時間準備下個工作!
作者:
a1265089
時間:
2017-4-23 08:31 AM
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作者:
maxlim008
時間:
2017-4-23 09:05 AM
大部份的人都希望可以先找到工作再離職,這樣收入才不會有斷層
作者:
kkkevin0505
時間:
2017-4-26 08:39 AM
過來人的明言 找到工作在離職會更好
且現在找工作也很方便網路上很好找的
作者:
chris640424
時間:
2017-4-26 11:57 AM
找到工作在離職，這樣才不會急於新工作，造成薪水談得不好
作者:
沉迷星座
時間:
2017-4-26 10:05 PM
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作者:
888888881
時間:
2017-4-27 11:32 AM
當然是先找到在離職+1
至少給自己一個保障
沒找到還有收入
作者:
alex00275
時間:
2017-5-1 11:05 AM
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作者:
krizalid0609
時間:
2017-5-1 01:04 PM
可以先跟公司提
一方面讓公司可以找人
一方面自己出去找工作
不過說真的,這個前提是要跟公司關係很好
作者:
LEE0616
時間:
2017-5-5 04:41 PM
先看自己的位置在哪??
再決定是否離職找或者在職找
高階位置難找
中低階位置好找，但是起薪相對低
再看看自己是否經濟允許
再來決定吧
作者:
karenlin922
時間:
2017-5-5 09:51 PM
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作者:
hty0919
時間:
2017-5-6 09:16 PM
當然是先找工作，在離職啊！
現在不比以前工作好找。
先離職在找，萬一沒找到。不就慘了！
除非你不缺錢
作者:
綠色風暴
時間:
2017-5-6 10:21 PM
如果有養家壓力
建議先找到下一個工作在離職
不要先離
畢竟先離後找不到工作
小孩還嗷嗷待哺
不好過
作者:
naluwanfala
時間:
2017-5-7 12:17 AM
提示:
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作者:
nickhsieh228
時間:
2017-5-7 09:02 AM
離職才會急著要找新人或找到新人但發現工作不太ok，所以馬上又要找 ... 找馬說真的很困難， : 如果可以先辭了目前的工作，專心找下一份工作， : 有誰不想呢
作者:
wawa9090
時間:
2017-5-7 12:39 PM
如果不缺錢或剛過完年
直接離職應該是比較不麻煩
作者:
simplehank
時間:
2017-5-7 09:15 PM
不管事怎樣找工作
都應該想清楚後 慢慢再找
儘管事還有在上班，也是可以花點晚上時間思考
歡迎光臨 伊莉討論區 (http://www3.eyny.com/)
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